濃眉大小眼

不願面對的退休真相

你能想像自己退休後，

能靠著退休金或是你大半輩子賺的錢，過著退休後的生活而不再有任何收入嗎？

大家都知道這很可怕，但往往我們卻因找工作的觀念，受限了自己的想法。

你的公司無法養你一輩子的！

千萬不要太依賴公司，欺騙自己這間公司能給予穩定的工作，能養活自己一輩子。

你應該要做的是，培養自己賺錢能力的觀念。

要解決依賴公司的心態，我們必須要破除僅僅找工作的想法。

職涯教練洪雪珍老師就曾說過：「找收入，而不是找工作。」這個概念就顯得非常重要。

為何要找收入，而不是找工作呢？

首先千萬不要誤會，這不是鼓勵大家去打很多份工，而是時常我們找工作的標準，要嘛就是錢多、事少、離家近，積極一點的人，可能還會以是否有學習空間來去做選擇。

但往往，找到工作之後，就常常出現以為自己這樣就夠了的固定型心態，忘了必須要持續的成長，才能有辦法不被這個社會淘汰。

但往往，找到工作之後，就常常出現以為自己這樣就夠了的固定型心態，忘了必須要持續的成長，才能有辦法不被這個社會淘汰。

仔細想想懂得找收入的人，他會花時間去理解，獲得財富的方法，不僅僅只是當個乖巧的上班族，而是下班之後，如何讓自己增加收入，或投資自己在未來的第二條職涯道路。

找收入的人，不會受限於自己只是個高中職畢業的人；找工作的人，往往會受限於學經歷的思維，容易覺得自己學經歷不夠就不去追尋或自尊的關係，這種封閉固定思維。

這也是為何洪雪珍老師會說：「找收入，而不是找工作。」的道理了！

「我要找份穩定的公司，然後就穩定的做下去。」這是許多人的心聲，但你知道嗎？

現在其實也有很多公務員（俗稱的鐵飯碗）也再開始找自己下班後的第二職涯收入了。

在台灣中小型企業，平均壽命連７年都不到，而從世界上最富有之一的人，

亞馬遜的創始人貝索斯也說，一間大公司的平均壽命，只有30年。

這樣聽起來可能危機感還不夠，

但當你再回頭想想自己，在職場上的時間從25~26(大學研究所畢業後)開始工作到退休(台灣目前平均退休年齡是58.3)歲來說，

也超過30年了，那你怎能說我只想待在一間好的公司待到退休呢？

更重要的事情是當你退休之後，你的退休金夠養活你自己的餘生嗎？

現在台灣的平均壽命已經來到了80歲，加上我們邁向更長壽的未來，有專家就預估2000年出生的小孩，平均活到100歲可能也不是什麼大問題。

因此我們退休後(58歲)，還有20年左右(至80歲)的時間，難道都不用賺取收入就能繼續生活嗎？可能很難。

因此找收入而不是找工作的概念就顯得非常重要的。

小結

在這一生平均換4～5次工作的21世紀，根據洪雪珍老師的建議，我覺得有三點特別重要：

1. 先有單槓再求協槓：別以為自己下班後多兼一份差事就是協槓，先把自己的核心基本功打穩，再想著如何延伸出其他觸角去賺取額外的收入。

2. 從興趣著手,培養能力,進而至專業,賺取收入：「去做自己熱愛的事情吧。」事情要做得久、做得有意義，一定要找到熱愛的事情。

這一路上，不可能都如此順遂，

就算現在還沒有找到，只要持續努力在當下，設下目標，就算沒有達到理想中的夢幻工作，也沒關係，

因為培養出的能力以及專業，能帶著你繼續往理想邁進。

3. 培養第2曲線是人人都會面臨的事情：每個人都必須會面臨退休(58)，退休後如果你真的就都不工作你會有20年的時間沒有收入。

你有辦法想像嗎？

如果到了當時再來去思考自己人生的第二條職涯曲線，來得及嗎？

因此，先做好單槓（核心能力），

在下班的時間，從興趣著手，發展屬於自己職涯的第二曲線，讓自己專心培養出賺錢思維的系統，發揮影響力、過好屬於自己的人生！